Nº medio de horas por trabajador y año por Comunidades Autónomas, tipo de jornada y componentes del tiempo.

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    Jornada pactada Jornada efectiva Horas extraordinarias - Horas pagadas - Horas compensadas con descanso Horas perdidas Horas no realizadas Remuneradas Razones organizativas, económicas y de producción - Horas de reducción de la actividad - Horas de suspensión de la actividad Incapacidad Temporal Maternidad Motivos personales Horas perdidas en el lugar de trabajo Representación sindical Otras horas no trabajadas No remuneradas Conflicto laboral Otros motivos

    Seleccionados:1

    Total:20
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  • 	Tipo de jornada Componentes del tiempo
    Comunidades Autónomas	.	.	.
    	.	.	.
    	.	.	.

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