Estadística del Empleo de las Personas con Discapacidad MEDIDAS DE FOMENTO DEL EMPLEO Asalariados con discapacidad que cotizan a la Seguridad Social según tengan contrato específico de discapacidad, por grado de discapacidad Unidades: miles de personas y porcentajes ;Personas con discapacidad;Porcentaje vertical: Personas con discapacidad; Total; Total; 2012;199,4;100,0; 2011;203,5;100,0; 2010;201,5;100,0; 2009;187,2;100,0; 2008;148,5;100,0; Contrato específico de discapacidad; 2012;49,7;24,9; 2011;53,9;26,5; 2010;51,5;25,6; 2009;54,5;29,1; 2008;46,5;31,3; Otros contratos; 2012;149,7;75,1; 2011;149,6;73,5; 2010;150,0;74,4; 2009;132,7;70,9; 2008;102,0;68,7; De 33% a 44%; Total; 2012;131,3;100,0; 2011;123,7;100,0; 2010;129,6;100,0; 2009;118,0;100,0; 2008;79,9;100,0; Contrato específico de discapacidad; 2012;27,6;21,0; 2011;27,3;22,1; 2010;25,2;19,5; 2009;27,4;23,3; 2008;21,7;27,1; Otros contratos; 2012;103,7;79,0; 2011;96,3;77,9; 2010;104,4;80,5; 2009;90,6;76,7; 2008;58,3;72,9; De 45% a 64%; Total; 2012;36,9;100,0; 2011;43,1;100,0; 2010;36,5;100,0; 2009;35,4;100,0; 2008;35,3;100,0; Contrato específico de discapacidad; 2012;10,3;27,9; 2011;10,2;23,6; 2010;9,5;25,9; 2009;12,5;35,4; 2008;12,3;34,8; Otros contratos; 2012;26,7;72,1; 2011;32,9;76,4; 2010;27,0;74,1; 2009;22,8;64,6; 2008;23,0;65,2; De 65% a 74%; Total; 2012;17,9;100,0; 2011;20,8;100,0; 2010;20,7;100,0; 2009;20,4;100,0; 2008;18,2;100,0; Contrato específico de discapacidad; 2012;5,8;32,6; 2011;6,4;30,7; 2010;6,9;33,4; 2009;6,4;31,1; 2008;5,9;32,6; Otros contratos; 2012;12,0;67,4; 2011;14,4;69,3; 2010;13,8;66,6; 2009;14,1;68,9; 2008;12,3;67,4; 75% y más; Total; 2012;13,3;100,0; 2011;15,9;100,0; 2010;14,6;100,0; 2009;13,4;100,0; 2008;15,1;100,0; Contrato específico de discapacidad; 2012;6,0;45,1; 2011;10,0;62,8; 2010;9,9;67,5; 2009;8,2;61,0; 2008;6,6;43,9; Otros contratos; 2012;7,3;54,9; 2011;5,9;37,2; 2010;4,8;32,5; 2009;5,2;39,0; 2008;8,4;56,1; Notas: 1) Se consideran personas con discapacidad reconocida, es decir, aquellas con grado de discapacidad superior o igual al 33 %, según el procedimiento de valoración establecido por RD 1971/1999 modificado por RD 1856/2009. 2) Los resultados de celdas cuyo valor sea inferior a 5,0 (5.000 personas u hogares) deben tomarse con precaución porque pueden estar afectados por grandes errores de muestreo 3) Los datos se refieren únicamente a personas con discapacidad que cotizan a la Seguridad Social y lo hacen en centros ordinarios. Se excluyen los Centros especiales de empleo y a los funcionarios que cotizan a las mutualidades del Estado Fuente: Instituto Nacional de Estadística